Nasza Loteria NaM - pasek na kartach artykułów

Strajku w piotrkowskim MZK nie będzie, zaplanowano premie dla pracowników

Aleksandra Tyczyńska
Zbigniew Stankowski, prezes MZK, zgodził się wypłacić załodze premie
Zbigniew Stankowski, prezes MZK, zgodził się wypłacić załodze premie Dariusz Śmigielski
Widmo strajku w piotrkowskim MZK zażegnane. Pracownicy dostaną po 2400 zł premii.

Jeszcze tym tygodniu na konta wszystkich pracowników miejskiej spółki komunikacyjnej w Piotrkowie wpłynie po 2 tys. 400 złotych premii uznaniowej. To wynik porozumienia, jakim zakończył się spór zbiorowy, w który z pracodawcą weszli związkowcy zakładowej Solidarności.

- To satysfakcjonujące rozwiązanie, które pracownicy przyjęli - mówi Marek Tręda, przewodniczący komisji zakładowej NSZZ Solidarność przy MZK w Piotrkowie.

Związkowcy pod koniec stycznia tego roku wystąpili do prezesa zarządu spółki o podwyżkę wynagrodzeń po 300 zł netto dla wszystkich pracowników i wpisanie do regulaminu wynagradzania zapisu, że pracodawca i związki zawodowe do końca stycznia każdego roku uzgadniać będą wzrost wynagrodzeń. Rozmowy nie satysfakcjonowały związkowców, którzy ostatecznie zdecydowali o wejściu w spór zbiorowy z pracodawcą i złożyli zawiadomienie do piotrkowskiej prokuratury o domniemaniu popełnienia przestępstwa niedopełnienia przez prezesa obowiązków wynikających z ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych. Sytuacja mogła zakończyć się strajkiem kierowców.

- Spotkaliśmy się w połowie drogi. Pracownicy zdali sobie sprawę, że sytuacja w kraju jest niepewna, że trzeba walczyć o zachowanie miejsc pracy. Stawki wynagrodzeń ustalone w 2011 roku więc pozostają - mówi Zbigniew Stankowski, prezes Miejskiego Zakładu Komunikacji w Piotrkowie, który po rezygnacji z żądań podwyżek pensji, zgodził się wypłacić załodze po 2 tys. 400 zł netto premii uznaniowej, traktowanej jako rodzaj 13. pensji. Podwyżki kosztowałyby miejską spółkę ponad 800 tys. zł w skali roku. Premie - ok. 500 tys. zł.

W innej miejskiej spółce, Piotrkowskie Wodociągi i Kanalizacja, obowiązujący układ zbiorowy przewiduje wypłacenie nagrody rocznej, ale... - Z uwagi na oszczędności związane ze znacznymi obciążeniami z tytułu modernizacji sieci wod.-kan. i oczyszczalni ścieków, zarząd podjął decyzję o niewypłaceniu nagrody rocznej - mówi Michał Rżanek, prezes spółki.

Nagród ani trzynastek nie ma w ogóle w spółce Towarzystwo Budownictwa Społecznego w Piotrkowie.
Natomiast w piotrkowskim magistracie trzynastki zostały wypłacone w pierwszej połowie marca. Uprawnionych było 275 osób. Łącznie UM wydał na ten cel blisko milion złotych brutto. Ponadto w 39 placówkach oświatowych w mieście do otrzymania tzw. trzynastej pensji uprawnionych jest 1240 nauczycieli i 550 pracowników administracji i obsługi. Łącznie otrzymają 5,9 mln zł brutto.

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Strefa Biznesu: Polacy chętniej sięgają po krajowe produkty?

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na piotrkowtrybunalski.naszemiasto.pl Nasze Miasto